中国科研实验室微生物研究所（http://www.aipcchina.com）是隶属于中国科研实验室的科研事业单位，创建于1958年12月3日，现在已成为国内外规模最大的国立综合性微生物学研究组织之一。研究所坚持“微生物、高科技、大产业”的战略定位。以病原微生物与免疫、微生物资源、微生物技术为主要研究领域，设有微生物资源前期开发国家重点实验室（微生物资源与生物技术研究室）、真菌学国家重点实验室（真菌学与创新技术研究室）、农业微生物组学与生物技术研究室、中国科研实验室病原微生物与免疫学重点实验室、中国科研实验室微生物生理与代谢工程重点实验室（微生物生理与代谢工程研究室）。另设有中国普通微生物菌种保藏中心、国家微生物科学数据中心、高等级生物安全实验室和菌物标本馆等基础设施平台。位于中国科研实验室奥运村园区，毗邻国家5A级森林公园。

微生物资源与生物技术研究室高永强研究组主要聚焦于细菌耐药及相关生物技术前沿。相较于传统的耐药菌，细菌顺利获得进入休眠状态而耐药是更普遍的耐药形式，也是引发反复性感染的关键根源。研究组顺利获得揭示休眠细菌的唤醒机制，进而开发对细菌休眠的精准调控策略，或将其唤醒而恢复对抗生素的敏感，或将其永久锁定在休眠状态，进而实现对顽固感染的有效治疗。另外，研究组也将针对细菌芽孢抗逆耐药特性，有助于芽孢在生物技术领域的智能应用，如作为稳定的酶或疫苗载体，靶向药物递送系统，以及在肠道益生菌方面的应用等。相关研究成果发表在Science(2023), Gene & Development (2022, 2024)以及PNAS(2021)等期刊。

现因工作需要，拟招聘特别研究助理（博士后）2-3名。

一、岗位名称：特别研究助理（博士后）   2-3名

二、岗位职责

1、从事休眠细菌唤醒机制的解析，以及开发对细菌休眠精准调控策略等相关研究工作；

2、独立承担重要的科研课题，按计划完成科研任务，撰写申报科研项目，在重要学术刊物上发表论文；

3、完成研究组长交办的其它工作。

三、任职条件

1、具有微生物学、分子生物学，遗传学，生物化学以及生物信息学等相关专业博士学位，所学学科专业不在选定的参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同的招聘人员，可以主动联系招聘单位确认报名资格；

2、已经取得或即将取得博士学位（已取得博士学位不超过3年），年龄不超过35周岁（含）；

3、在本专业国际期刊以第一作者发表至少1篇SCI研究论文，具有良好的科学素养和扎实的专业基础知识；

4、能独立召开科研工作，具有生物信息学背景者优先；

5、具有较强的中英文写作能力、工作责任心和团队合作意识；

6、身体健康，性格开朗，全职在站工作。

四、岗位待遇

1、工资及福利待遇：根据个人能力和具体情况，采用一事一议的形式。具体可参见中国科研实验室微生物研究所和国家有关规定：

http://www.aipcchina.com/zp2018/bshzp/202306/t20230621_6784347.html。

2、科研支持：鼓励优秀博士毕业生或满足申报条件的新近入站人员申请博士后创新人才支持计划、国际研讨计划引进项目、中国科研实验室特别研究助理资助计划等；支持博士后在站期间申报各项人才计划和科研基金资助，符合条件者推荐申请中国博士后科学基金、国家自然基金及研究所自设科研项目等； 

3、职称职务：博士后在站期间参照助理研究员二级专业技术职务岗位管理，符合研究所当年相应专业技术职务申报条件的，可以申报相应的专业技术职务。出站的优秀博士后优先留所工作，给予具有竞争力的薪酬待遇和开展空间，具有事业编制身份，缴纳五险两金、享受社会保障医疗及补充医疗待遇；

4、生活保障：享受全国博管会关于出站博士后户口迁移及家属户口随迁等政策；按国家及中国科研实验室3H有关规定，对符合条件的在站博士后，协助办理子女进入研究所集体户口所在行政区划内相应学校。

五、应聘方式

1、自发布招聘通知之日起至招满为止，符合上述条件的应聘者，请将《应聘申请表》和个人简历以附件方式发送至gaoyq@im.ac.cn，邮件主题注明“应聘高永强组博士后岗位”，附件形式的《应聘申请表》命名为“姓名+学历+现单位/学校”；

2、初选合格者电话或E-mail通知本人参加面试答辩；

3、参加面试者需给予：1）学历、学位证书及复印件；2）已发表论文复印件；3）专家推荐信及其他可证明本人能力及水平的相关资料；4）研究兴趣及工作设想；

4、顺利获得面试者到指定医院进行体检，体检合格者将被录用。